As one of the countries with the most trade agreements in the world, Chile is a great destination for companies wishing to have easy access to over 4.3 billion consumers around the world.
Additionally, the country’s stable economic and political context, along with its high level of transparency, make Chile an attractive option for business expansion.
Die Expansion nach Chile mit FMC Group über Personal-Leasing ermöglicht es Unternehmen, ihre Investitionskosten erheblich zu senken. Personal-Leasing hilft Unternehmen auch dabei, die lokalen gesetzlichen Bestimmungen vollständig einzuhalten, so dass sie ihre Energie auf Geschäftsentscheidungen konzentrieren können, die direkt zu ihrem Wachstum beitragen. Darüber hinaus ermöglicht Personal-Leasing es Unternehmen, nach Chile zu expandieren, ohne eine juristische Person gründen zu müssen, wodurch die Einhaltung der lokalen Arbeitsgesetze gewährleistet wird.
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Stephan Dorn
Geschäftsführender Gesellschafter
Beiträge der Arbeitgeber | |
Arbeitslosigkeitsversicherung | 2.40% |
Invaliditäts- und Hinterbliebenenversicherung | 1.99% |
Insgesamt | 4.39% |
Beiträge der Arbeitnehmer | |
Pension | 10.00% |
Krankenkasse | 7.00% |
Arbeitslosigkeitsversicherung | 0.60% |
Insgesamt | 17.60% |
Einkommensteuer für Arbeitnehmer | |
Bis zu 13,5 monatliche Steuereinheiten* | 0.00% |
Zwischen 13 und 30 monatliche Steuereinheiten | 4.00% |
Zwischen 30 und 50 monatliche Steuereinheiten | 8.00% |
Zwischen 50 und 70 monatliche Steuereinheiten | 13.50% |
Zwischen 70 und 90 monatliche Steuereinheiten | 23.00% |
Zwischen 90 und 120 monatliche Steuereinheiten | 30.40% |
Zwischen 120 und 310 monatliche Steuereinheiten | 35.00% |
Von 310 monatlichen Steuereinheiten | 40.00% |
* 1 monatliche Steuereinheit = ca. 51.500 CLP (55 EUR).
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