Personal-Leasing /
Outstaffing in Istanbul und der Türkei

Für die Entwicklung Ihres Unternehmens auf einem Markt ist die Beschäftigung eigener Mitarbeiter ein wichtiger Erfolgsfaktor. Mit unserer mehr als 20-jährigen Erfahrung in der Türkei bieten wir eine Lösung an, die es Ihnen ermöglicht, eigene Mitarbeiter zu beschäftigen, ohne dass Sie eine eigene lokale Einheit haben. 

Über Personal-Leasing in der Türkei

Unsere Kunden erzielen sehr gute Ergebnisse, insbesondere in den Bereichen Vertrieb, Geschäftsentwicklung, Vertriebsmanagement sowie Service und Wartung.  

Personal-Leasing ist eine flexible, schnelle und mühelose Lösung. Wenn Ihr Unternehmen groß genug ist, können Sie es auf Ihre eigene Tochtergesellschaft übertragen. Falls Sie aussteigen müssen, ist dies eine schnelle Lösung. Unsere Kunden und ihre Mitarbeiter vor Ort können sich voll und ganz auf ihr Kerngeschäft konzentrieren, ohne dass sie durch Verwaltungsarbeiten und lokale Anforderungen abgelenkt werden. 

Wir nennen es Personal-Leasing, aber diese Dienstleistung ist auch als Outstaffing, Zeitarbeit oder Beschäftigungs-Outsourcing bekannt. 

Inhaltsübersicht

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Rahmen 10

Frau Ozlem Canakci
Leiterin der Abteilung Personal-Leasing und Lieferkette

türkei flagge flagge der vereinigten staaten 

Vorteile von Personal-Leasing in der Türkei

Umfang der Personal-Leasing / Outstaffing Services

Verwaltung und Berichterstattung von Personal-Leasing Dienstleistungen

Flussdiagramm Verwaltung und Berichterstattung 1

Erfahren Sie mehr über Personal-Leasing Outstaffing in der Türkei

Büro für Personal-Leasing in der Türkei (fakultativ)

Unser asiatisches Büro

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Unser europäisches Büro

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Warum es interessant ist, in den türkischen Markt einzutreten

Geolokalisierung der Türkei
istanbuler flughäfen

Kundenbeispiele für Personal-Leasing / Outstaffing

Situation des Kunden: Ein weltweit tätiges britisches Unternehmen aus der Medizinbranche beschloss, in der Türkei eine eigene Niederlassung zu gründen, um seinen lokalen Vertrieb zu verwalten, ohne eine eigene Rechtspersönlichkeit zu gründen. 

Projektumfang: Personalsuche eines Country Managers durch FMC Human Resources, der von der FMC Group mit dem Personal-Leasing eingestellt wurde.

Ergebnis: Innerhalb des ersten Jahres wuchs ihr Geschäft, und sie beschlossen, 2 weitere Mitarbeiter einzustellen. Nach 4 Jahren beschlossen sie, 3 weitere Mitarbeiter einzustellen und ihr eigenes Unternehmen zu gründen. FMC Human Resources rekrutierte das gesamte Team.

Situation des Kunden: Ein weltweiter Zulieferer der Bauindustrie beschloss, seine Vertriebspartner und Großkunden mit einem eigenen Mitarbeiter in der Türkei zu verwalten. Sie entschieden sich für unseren Personal-Leasing für einen einfachen Einstieg und Betrieb.    

Projektumfang: Personalsuche eines Country Managers durch FMC Human Resources, der 2012 von der FMC Group mit dem Personal-Leasing eingestellt wurde. Um das Geschäft zu erweitern und zu stabilisieren, entschied man sich zusätzlich für unseren Import & Distribution Service. 

Das Ergebnis: Trotz der Herausforderungen, die das türkische Baugewerbe zu bewältigen hat, arbeiten sie immer noch mit der FMC Group zusammen.

Situation des Kunden: Ein weltweit tätiges Gesundheitsunternehmen beschloss, sich von seinem türkischen Vertriebshändler zu trennen. Das Unternehmen suchte nach einer Lösung, um das bereits bestehende Team von 9 Mitarbeitern einzustellen, die das lokale Lager übernehmen und den gesamten Betrieb in der Türkei, einschließlich Wartung und Service, abwickeln sollten.  

Projektumfang: Personal-Leasing für 9 Personen mit Büro und einem kleinen Lager. Import- und Vertriebsmanagement, Betrieb sowie Wartung und Service durch die FMC group. 

Ergebnis: DieFMC Group hat das gesamte Geschäft vom ersten Tag an reibungslos abgewickelt.

Personalsuche in den Niederlanden

Unsere Büros in Türkiye

Istanbul, Europäische Seite

Büyükdere Mh. Dede Yusuf Sok. Nr:11 TR-34453 Sarıyer,
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